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(统计分析2017年第28期)富川县2017年三季度劳动工资运行情况浅析
| 发布日期:2017/11/13  16:22 | 浏览 90 次] 【  】 

富川瑶族自治县经济社会发展

统计分析

28

富川瑶族自治县统计局                  2017年10月26日

富川县2017年三季度劳动工资运行情况浅析

 

2017年三季度,我县“四上”企业单位期末从业人数和从业人员工资总额、从业人员平均工资与去年同期相比均有小幅下降,且在不同行业中职工工资收入状况仍存在较大差别。

一、全县“四上”单位从业人数小幅下降

三季度,全县“四上”单位从业人员期末人数4518人,与上年同期相比减少了54人,同比下降1.2%。

二、从业人员工资总额、从业人员平均工资均呈下降趋势,且行业间差距仍然较大

三季度,全县“四上”单位从业人员工资总额为141765千元,同比下降4.1%;从业人员平均工资为32389元, 同比下降5.4%;行业之间劳动报酬仍然存在较大差距。

三、措施及建议

1、加强统计人员业务培训,强化统计人员责任感。由于劳动工资统计涉及单位多,统计人员时有变动,要加大统计人员培训力度,深入基层进行业务指导,切实提高业务水平,确保数据质量。

2.加强基层统计人员法制宣传工作。进一步加强统计法制宣传工作,开展多种形式的统计法制宣传和教育,使全社会人人了解《统计法》,自觉遵守和维护《统计法》。同时加强统计执法力度,对统计违法行为严厉查处,确保统计数据的真实、可靠,更好地服务于全社会。

3、适当提高低收入人群工资水平,缩小贫富差距。根据上级有关规定,制定完善我县相应的救济政策措施,加强对垄断行业收入分配的管理和监督,增加透明度,以利于税收调节。同时采取切实可行的措施,提高低收入行业人群收入水平,缩小行业间的收入差距,减少社会矛盾。

今年四季度,随着房地产业、建筑业,水果蔬菜加工企业、批发和零售企业的单位吸纳劳动力能力的不断增强,我县的职工就业形势仍将处于稳定状态,从业人员总人数预计将会有小幅增加。但受企业经济效益及改制等因素的影响,从业人员的就业结构可能还有小幅调整。随着企业经济的良好发展,我县单位从业人员的劳动报酬和在岗职工工资总额将会继续保持平稳增长态势,在岗职工的人均收入也将会随之进一步提高


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